调查说明
调查时间：2015年4月25日—5月12日
调查方式：（1）通过人民论坛网、人民网、强国论坛、网易等平台发布网络问卷调查；（2）通过人民论坛全国理论调研点面向党政干部群体和普通民众随机发放纸质问卷，回收有效问卷2339份；（3）电话访谈等
调查样本：8896份（网络问卷6557份，纸质问卷2339份）
调查结果
●71.7%的受访者在与干部打交道办事时经常有“为官不为”的切身体验。
●五成以上受访者认为“胆小怕事‘不敢为’”是“为官不为”的真正原因。
●七成以上受访者认为基层干部最容易出现“为官不为”现象。“为官不为”现象更多地发生在“县级部门”（47.1%），其次是“乡镇部门”(23.5%)。
●近八成受访者认为40-59岁最容易出现“为官不为”现象。
●八成以上受访者认为“加强督查问责，督促‘为官善为’”等制度建设是治理“为官不为”更有效的方法。
