大部制改革存在的问题。大部制改革取得的可喜成效值得肯定和赞扬，但其仍然处于曲折前进阶段，受到传统观念、工作习惯、顽固分子等的阻碍，也存在一系列不可忽视的问题。
首先，大部制改革缺少公众参与，合法性受到挑战。大部制改革都遵循自上而下的原则，缺乏公众的参与，一定程度上就缺乏真实有效的民主和监督，也忽视了民众的需求，从而就没有了“回应性”之说，很难得到民众的支持。此外，寻租设租现象不断出现，③使政府机构设置的科学性大大降低，同时也会损害广大人民群众的根本利益，从而得不到群众的支持。
其次，政府职能缺位越位现象普遍，关系处于磨合阶段。大部制改革的有效进行需要明确政府与市场、社会之间的界限，不断引入企业、非营利组织，把原本属于政府的一些权力赋予给他们，从而减轻政府负担，使政府更加专注于社会管理、公共服务、民生问题的改善和解决。但是，目前，政府职能仍然存在问题，利益的驱动使得政府部门不愿交出相应的权力，越位现象普遍，同时，在管理较为复杂困难的任务时，政府部门急于退出，但短时期内很难找到符合条件的非政府组织，就出现了职能缺位的问题。大部制改革使众多相似的部门整合为一个大部门，但是其内部仍然出现分工不清、界限模糊、权责不一的问题，这就需要长时期的适应和磨合。
再次，机构设置习惯依旧，内部整合难度大。我国政府部门的条块关系传统依旧，习惯于条条分割或者块块分割。如果在同一系统的部门没有上下级部门的直接对应，那么在履行职能的过程中将出现“群龙无首”的状态，很难做到创新。此外，各部门内部机构过多、分工不清、条块分割且职能交叉，同时下属官员在一定领域内存在业务能力的垄断，这就使得部门领导和下属之间关系难以得到很好的协调。
最后，大部制改革法制不健全，存在法律空白。改革开放以来，尽管我国进行了多次的大部制改革，但改革之前的严重问题依然存在反复情况，陷入了“怪圈”，关键原因即是没有健全的法律法规来保障大部制改革的成果。此外，在大部制改革的过程中，也没有具体的法律法规制度作为指导和规范，进而导致改革无法可依，法治性大打折扣。④
大部制改革对建设服务型政府的意义分析
大部制改革是我国行政管理体制及政治体制建设的重点内容，它注重于机构整合、职能转变、权力制约协调、决策民主、管理科学等多方面，是建设服务型政府的重要途径。
政府机构统筹整合，向服务型政府高效率低成本迈进。大部制改革的重要特点，是按照政府综合管理职能而非专业管理职能设置机构，把原来的职能相似、任务交叉的部门整合到一个大的部门进行统一管理。从而缩短了行政部门层级，官僚等级之风有所缓和，大大提高了行政效率，同时也降低了行政成本，减轻了财政负担，符合服务型政府的要求。
我国机构当中存在一些“摆设部门”，这些部门的设置可有可无，没有承担实际职能，但其运行和人员编制是一大笔开支，大部制改革在一定范围内撤除了这些部门，无疑是一大笔财政的节约，同时也为其他部门树立了威严，彻底斩除“一杯茶、一张报纸”的极其不负责任的思想。
政府决策能力提高，符合服务型政府决策民主化要求。涵盖政府职能的部门越少，部门职能就越宽泛，权力就相应越大，对政府综合协调能力的要求就越高。在此挑战和压力下，领导就会积极引导教育部门成员，提高工作积极性和热情度，建立重要决策的公示制度、听证制度、咨询制度和评估制度等，征集建议意见，同时也建立部门内部的民主决策机制并贯彻落实，这在很大程度上促进了决策的民主化，符合了服务型政府的决策要求。
此外，随着我国广大人民群众公民意识的提高，大家对政治生活的参与热情逐步提升，越来越积极主动地参与国家决策，为国家各方面发展献言献策，并针对不科学的决策向政府官员提出批评及修改方案，这在一定程度上保证了政府决策的民主化和科学化。
政府权力制约协调，满足服务型政府完善行政运行机制需求。正所谓无约束的权力是可怕的，自十八大以来，“把权力关在制度的牢笼里”、“让权力在阳光下运行”的呼声日益高涨，由此可见，对于权力的制约成为了当前社会发展的一个重要任务，也是构建服务型政府的关键点。
大部门体制改革优化了政府权力结构，建立健全了政府决策权、执行权、监督权等相互制约和协调的权力运行机制，确保决策科学、执行有力、监督有效。在具体的实施过程中，我国在每个大部门内部进行分权，在民主科学的大前提下，最终决策由领导颁布，然后由专门的执行人员进行执行，同时又建立了相应的监督小组，在公平公正的原则下，对决策的正确性和执行的有效性进行监督，在发现问题后及时指出并提出修改方案，从而确保决策和执行的高效务实，促进行政运行机制的完善，推进服务型政府的建设进程。
政府职能转变，契合服务型政府核心定位。大部制改革打破了传统官僚制下政府部门僵化、低效的运行模式，对政府的职能内容和范围进行了重新的定位，并引入了市场、社会的非公共组织，融入竞争机制，并实现各性质组织在管理公共事物时的有效分工合作，达到效益最大化。大部制改革以建设服务型政府为目标，坚持服务核心定位，把传统的由政府承担的大量事务放权给市场和社会，而政府则主要负责提供公共物品和公共服务，从而使政府从全能主义的模式中解放出来，并逐步由管制型政府向服务型政府转变。
